> wer nun nach mehr als zehn Jahren Lohnzurückhaltung mit reellem
> Lohnrückgang schon bei 5% Lohnerhöhung (nicht Inflationsbereinigt)
> eine Erektion bekommt, dem ist IMHO nicht mehr zu helfen (leider der
> Grossteil der Bevölkerung)
Lohnzurückhaltung ist ein Ergebnis der gigantischen Lohnzuwächse aus
den 70er und 80er Jahren. Das Lohnniveau ist entscheidend, nicht die
Zuwächse. Und hier ist Deutschland noch spitze in Europa in den
meisten Branchen.
Lohnzurückhaltung hats übrigens in vielen Bereichen auch nicht
gegeben. Du kannst das nicht über einen Kamm scheren und sagen, daß
jeder jetzt 30% zu kriegen hat, da sahnen einige dann dreifach ab.
> Im Gegensatz konnte die Industrie die Zurückhaltung der Arbeitnehmer
> sich jährlich als steigenden Gewinn verbuchen. Das ist erst einmal
> die Reallität. Und ich drücke den streikenden Bahnbeamten alle
> verfögbaren Daumen, dass sie ihre Forderung auch zu 100%
> durchsetzten.
Das ist doch genauso pauschal. Die Industrie. Wer soll das sein? Der
Mittelständler, der auf der Grundlage der Lohnzurückhaltung gerade
mal so nicht pleite gemacht hat?
Und was die Lokführer angeht, naja. Die haben in dem Monopolladen
eine quasi Beamtenstellung. Sind nicht einfach so kündbar. Jedenfalls
haben sie keine Konkurrenz zu befürchten. Und über das jetzige
Lohnniveau der Lokführer steht in der Presse auch erschreckend wenig.
> Das das schon wieder eine kleine Gewerkschaft durchsetzt, ist mehr
> als peinlich für die Grossen und wird hoffentlich auch eine
> Signalwirkung auf kommende Lohnkonflickte haben.
Kleine Gewerkschaften sind flexibler und müssen vom Kuchen weniger
Hälse stopfen. Daraus eine Signalwirkung für Gewerkschaften mit ner
Millionen Arbeitnehmer abzuleiten ist purer Wahnsinn.
> Die Forderung kann eigentlich nur 30% mehr für alle heissen. Und
> glaube mir, unsere Firmen, gerade auch die global aufgestellten, sind
> richtig Fett, was das Geldpolster angeht.
Ja und damit killst du auch kleinere Firmen, die nicht so fett
aufgestellt sind. Ist auch eines der Nachteile bei
Flächentarifverträgen und großen Gewerkschaften. Da kriegt jeder
gleich viel, allerdings nur soviel wie auch die ärmstens Firmen
zahlen können. Und wie oben beschrieben machst du tatsächlich den
Fehler des Ausweiten einer kleinen Clique auf die ganze Wirtschaft.
So funktioniert das aber nicht. Der eine Kuchen der da ist kann nicht
10 mal 30% verteilt werden, das wären am Ende 300% die rumgereicht
werden.
> Lohnrückgang schon bei 5% Lohnerhöhung (nicht Inflationsbereinigt)
> eine Erektion bekommt, dem ist IMHO nicht mehr zu helfen (leider der
> Grossteil der Bevölkerung)
Lohnzurückhaltung ist ein Ergebnis der gigantischen Lohnzuwächse aus
den 70er und 80er Jahren. Das Lohnniveau ist entscheidend, nicht die
Zuwächse. Und hier ist Deutschland noch spitze in Europa in den
meisten Branchen.
Lohnzurückhaltung hats übrigens in vielen Bereichen auch nicht
gegeben. Du kannst das nicht über einen Kamm scheren und sagen, daß
jeder jetzt 30% zu kriegen hat, da sahnen einige dann dreifach ab.
> Im Gegensatz konnte die Industrie die Zurückhaltung der Arbeitnehmer
> sich jährlich als steigenden Gewinn verbuchen. Das ist erst einmal
> die Reallität. Und ich drücke den streikenden Bahnbeamten alle
> verfögbaren Daumen, dass sie ihre Forderung auch zu 100%
> durchsetzten.
Das ist doch genauso pauschal. Die Industrie. Wer soll das sein? Der
Mittelständler, der auf der Grundlage der Lohnzurückhaltung gerade
mal so nicht pleite gemacht hat?
Und was die Lokführer angeht, naja. Die haben in dem Monopolladen
eine quasi Beamtenstellung. Sind nicht einfach so kündbar. Jedenfalls
haben sie keine Konkurrenz zu befürchten. Und über das jetzige
Lohnniveau der Lokführer steht in der Presse auch erschreckend wenig.
> Das das schon wieder eine kleine Gewerkschaft durchsetzt, ist mehr
> als peinlich für die Grossen und wird hoffentlich auch eine
> Signalwirkung auf kommende Lohnkonflickte haben.
Kleine Gewerkschaften sind flexibler und müssen vom Kuchen weniger
Hälse stopfen. Daraus eine Signalwirkung für Gewerkschaften mit ner
Millionen Arbeitnehmer abzuleiten ist purer Wahnsinn.
> Die Forderung kann eigentlich nur 30% mehr für alle heissen. Und
> glaube mir, unsere Firmen, gerade auch die global aufgestellten, sind
> richtig Fett, was das Geldpolster angeht.
Ja und damit killst du auch kleinere Firmen, die nicht so fett
aufgestellt sind. Ist auch eines der Nachteile bei
Flächentarifverträgen und großen Gewerkschaften. Da kriegt jeder
gleich viel, allerdings nur soviel wie auch die ärmstens Firmen
zahlen können. Und wie oben beschrieben machst du tatsächlich den
Fehler des Ausweiten einer kleinen Clique auf die ganze Wirtschaft.
So funktioniert das aber nicht. Der eine Kuchen der da ist kann nicht
10 mal 30% verteilt werden, das wären am Ende 300% die rumgereicht
werden.