Top 2: Den Mitarbeiter herausmobben. Dauert aber Zeit.
Das hat man bei mir versucht nachdem die Probezeit von 4 Monaten als Azubi bei mir vorbei war. Die brauchten mich einfach nicht mehr. Ich wurde überflüssig. Die haben mich 1,5 Jahre lang gemobbt bis die davon abgelassen haben, weil ich äußerlich keine einzige Reaktion gezeigt habe. Innerlich ging es mir dreckig. Bauchkrämpfe sobald ich mich dem Betrieb näherte, Schlafmangel und eine scheiß Angst. Selber habe ich Monate versucht den Betrieb zu wechseln oder eine neue Ausbildung zu finden. Funktioniert hat das leider nicht.
Top 3: Den Mitarbeiter selbst direkt oder indirekt zur Kündigung auffordern.
Das hatte man bei mir als Azubi auch versucht. Ich wäre ja blöd gewesen wenn ich das gemacht hätte. Schon wegen dem Jobcenter und dann wegen der Krankenkasse.