tzefix schrieb am 10.08.2021 09:03:
Menschen, die in schlecht bezahlten Berufen oft sehr viel härter arbeiten, als die in den gut Bezahlten
Warum arbeiten denn die Menschen in schlecht bezahlten Berufen nicht in den gut bezahlten? Wenn die so gute Arbeiter sind, werden sie doch mit Kußhand bei den gut Stellen genommen.
Vielleicht ist es aber nicht, wie Du schreibst. Vielleicht können die Menschen die Sachen nicht, die auf der gut bezahlten Stelle verlangt werden. Vielleicht waren sie in der Schule schlecht, faul oder einfach nicht in der Lage, das zu lernen. Vielleicht will der Chef jemanden, der ein besonders Talent oder eine seltene Fähigkeit hat, weswegen diese Stelle so gut bezahlt wird. Auch wenn man nicht ins Schwitzen kommt, wenn man Cobol kann und statt Waren von rechts nach links über einen Scanner zu bewegen eben anderes gelernt hat, ist der Job doch trotzdem herausfordernd.
Das ist bei VerkäuferInnen ganz anders.
Genau sozial kompetente Ausrufe wie: "MASKE!" und "Das ist meine Plexiglasscheibe"