ist die Forderung nicht nur die Umsetzung der EU Mindestlohnrichtlinie
(RICHTLINIE (EU) 2022/2041 DES EUROPÄISCHEN PARLAMENTS UND DES RATES vom 19. Oktober 2022 über angemessene Mindestlöhne in der Europäischen Union), die sowieso bis Ende 2024 umgesetzt werden muss?
Wenn Ja, ist das die frechste Ver**sche des Jahres.
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