Produktivitätssteigerungen

Komisch - muss ich überlesen haben: Niemand macht sich über die Ursache Gedanken.
Schon von mehr als 20 Jahren haben die Arbeitgeber begonnen, den Lohn von der Produktivität abzukoppeln. Ihr Ziel war und ist: den Lohn an die Inflation zu koppeln.
Fast erreicht!
Doch da die Produktivität noch immer nur gestiegen ist, kommt beim Arbeitnehmer immer weniger an! So landet der größte Teil der Produktivitätssteigerung beim Arbeitgeber und damit in den Gewinnen. So lässt sich's leben!
Würde der Lohn an die Produktivität angepasst sein, gäbe es das Problem der Rentenarmut in einem viel geringerem Maßstab. Geringer, weil es noch ganz andere, hier genannte Ursachen für das Problem gibt. z.B. Versicherungsfremde Leistungen und Mütterrente - die vom Staat beschlossen, aber nicht vollumfänglich ausgeglichen werden....