Andere Erfahrung

Als Betriebsrat wurde mir gesagt, dass Löhne genau nicht das sind worum es dem BR geht. Bei Boni hatten wir ein Mitspracherecht, aber Löhne sind Teil eines Tarifvertrages und damit zwischen Unternehmer und Gewerkschaften.
Ausserdem meldeten sich Freunde der Geschäftsleitung zur BR Wahl, die sich dann nicht entblödeten in BR Sitzungen zu sagen "nun setze ich meinen BR Hut auf".
Meine persönliche Schlüsselerfahrung war ein syrischer Flüchtling der sich beworben hatte und der nicht eingestellt werden sollte, weil die Firma US Verbindungen hat und Syrien ja "Achse des Bösen" ist.
Während ich suchte und argumentierte dass ein solcher Flüchtling selbst nach US Gesetzen eingestellt werden könnte, beschäftigten sich die Kollegen mit einem Killswitch der auf den geschäftlich genutzten Handys installiert werden sollte, weil das geht ja gar nicht.
Ich werde nicht wieder als BR Mitglied kandidieren, bei sowas mach ich nicht mehr mit. Und ob da irgendwelche Gesetze helfen, wage ich zu bezweifeln.